“แม็คกรุ๊ป” ปั้นแพลตฟอร์ม Mc Academy สร้างคน พัฒนาองค์กร สู่การเรียนรู้แบบไร้ขีดจำกัด
“ประพัฒน์ เสียงจันทร์” ประธานเจ้าหน้าที่ด้านธุรกิจและการขาย บริษัท แม็คกรุ๊ป จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า Mc Academy การบูรณาการในการฝึกอบรมพัฒนาและการสร้างทักษะในการทำงาน ปรับวัฒนธรรมการเรียนรู้ส่วนบุคคล (Personal Learning) กระตุ้นความคิดเชิงวิเคราะห์ เพื่อสร้างความคิดสร้างสรรค์ รวมไปถึงการเพิ่มทักษะอื่นๆ ในเวลาเดียวกัน ซึ่งปัจจุบันแม็คกรุ๊ปฯ มีพนักงานมากกว่า 2,000 คน และมีร้านค้าปลีกเกือบ 600 จุดขายทั่วประเทศ
Mc Academy ได้นำแพลตฟอร์มการเรียนรู้ออนไลน์ คือระบบ LMS (Learning Management Systems) ที่เชื่อมต่อระหว่างผู้ให้การฝึกอบรม และผู้รับการฝึกอบรม คือพนักงานแผนกส่วนงานต่างๆ โดยพนักงานสามารถเข้าถึงหลักสูตรและแหล่งข้อมูลที่หลากหลายเพื่อเรียนรู้ทักษะใหม่ๆ อัปเดตความรู้ ได้ตลอด 24 ชั่วโมง ช่วยเพิ่มความยืดหยุ่นในการเรียนรู้ได้จากทุกที่ ทุกเวลา สามารถใช้งานผ่านอุปกรณ์ได้หลากหลายไม่ว่าจะเป็นคอมพิวเตอร์สมาร์ตโฟน หรือแท็บเล็ตที่สามารถเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตได้ ทำให้ระบบการการเรียนรู้เป็นเรื่องง่าย เปิดกว้างให้ทั้งผู้ฝึกอบรมและพนักงานทำงานร่วมกันเพิ่มความรวดเร็ว ความสะดวก และความมีประสิทธิภาพในการสอนงานแก่พนักงาน และทำการทดสอบและวัดผลได้อย่างต่อเนื่อง รวมไปถึงช่วยสร้างระบบการสื่อสารภายในองค์กรได้อย่างดีเยี่ยม และช่วยลดเวลาและค่าใช้จ่ายช่วยเพิ่มขีดความสามารถให้แก่พนักงานในการปฎิบัติงานและการแข่งขันให้แก่องค์กร
ถือเป็นก้าวสำคัญของ “แม็คกรุ๊ป” ในการยกระดับการเรียนรู้ในองค์กรปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมการสอนและ Mindset ของพนักงานในการเรียนรู้เพื่อเสริมสร้างประสบการณ์การเรียนรู้เฉพาะส่วนบุคคลให้ก้าวข้ามขีดจำกัดโดยเชื่อมั่นใจว่าการเติบโตและพัฒนาตนเองของพนักงาน จะส่งผลให้องค์กรก้าวสู่การสร้างความเจริญเติบโตอย่างก้าวกระโดดในมิติต่างๆได้อย่างมั่นคงและยั่งยืนในระยะยาว
